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自分がアメニクスの参加したのは2006年の4月にですので、今から1年以上前になります。
入社前には趣味の関係でプログラミング、というよりもマクロ的なものしか触った事はありませんでしたので、業務的なプログラミングや設計などは全くわからない状態で入社でした
そのため、入社を決めていただいた後はついていけるかが凄い不安でした。
入社後はまずビジネスマナーや個人情報朗詠に関する研修を受けました。
社会経験の無かった自分には戸惑う事もありましたが、すぐに理解して実行できるようになりました。
そして、一番不安だったプログラミングの研修が始まりました。
しかし、思っていたような『解らない』『ついていけない』と言う事態には陥りませんでした。
研修はX-QPESを使った基礎学習とグループでの開発トレーニングの二部構成にわかれ、実務やグループでの開発実勢のない自分でも簡単に経験をつむ事ができ、基本的な所は吸収できたと思います。
でも、それだけ勉強しても実際の現場では毎日求められる物が大きく、焦りは大きくなっていきます。
そんな状況を助けてくれるのが毎月一回ある帰社日です。
技術的な要素は研修で学ばせてくれますし、それでも消化できなければ後日個別に教えてもくれます。
また、現場での不安などは普段や帰社日の後の懇親会でも親身になって聞いてくれるのが救いです。
この会社は社員が一番成長できるように愛してくれる会社だなと思います。
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